O que é e para que serve HCMFront?

Question

Accepted Answer

O HCMFront \u00e9 baseado em tecnologia de ponta. Com um design amig\u00e1vel, an\u00e1lise de dados e processos de machine learning, permite que Recursos Humanos, gestores e qualquer pessoa da organiza\u00e7\u00e3o sempre gerencie as informa\u00e7\u00f5es relevantes para a gest\u00e3o de suas equipes. 
Apoiamos a tomada de decis\u00e3o nas organiza\u00e7\u00f5es, por meio de solu\u00e7\u00f5es modulares que permitem centralizar e automatizar todos os processos associados aos recursos humanos, reduzindo o trabalho administrativo e fornecendo insights relevantes para o neg\u00f3cio. 
Aqui est\u00e3o as caracter\u00edsticas do HCMFront: 
 
 Gest\u00e3o de pessoas.  Uma rede de intelig\u00eancia colaborativa para a gera\u00e7\u00e3o de melhores pr\u00e1ticas ligadas ao desempenho dos neg\u00f3cios. 
 Alinhamento Estrat\u00e9gico.  Otimizamos a Gest\u00e3o de Pessoas por meio de solu\u00e7\u00f5es SaaS confi\u00e1veis, escal\u00e1veis e interconectadas, para gerar resultados efetivos para o neg\u00f3cio. 
 administra\u00e7\u00e3o.  Coleta, ordem e armazenamento de dados. Processos administrativos de pessoal mais simples. 
 Gest\u00e3o de Talentos.  Processos de avalia\u00e7\u00e3o para Gest\u00e3o de Desempenho, desde a defini\u00e7\u00e3o de objetivos, compet\u00eancias, at\u00e9 relat\u00f3rios e conv\u00eanios. 
 Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o.  Simplicidade e visibilidade para lidar com todos os processos de busca de talentos. 
 An\u00e1lise de dados.  O Painel de Controle e os relat\u00f3rios de cada m\u00f3dulo fornecem insights relevantes para o neg\u00f3cio de acordo com os objetivos buscados.

HCMFront

Alternativas a HCMFront

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Bizneo HR Suite

Factorial HR

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